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嘉魚縣基層新媒體人士“四化同步”統戰工作路徑探析
來源: 嘉魚縣委統戰部 發布時間: 2019-10-22
發布時間::2019-10-22
來源:嘉魚縣委統戰部
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新媒體人士統戰工作,是當前統一戰線面臨的一項新課題。縣級層面的新媒體人士統戰工作應立足基層現實,講究工作方式方法,結合新媒體人士特點,突出實踐創新,探索建立引領項目化、溝通碎片化、服務集成化、活動平臺化“四化同步”統戰工作機制。

一、基層新媒體人士的特征

(一)體量不,構成復雜。嘉魚縣目前有網站9家(不含政府部門網站)、微博6個,微信公眾號14個,新媒體從業人員64人。與其他行業相比,這個體量確實很小,說明當前縣這一級新媒體行業發展明顯不足。從新媒體從業人員的構成背景來看, 80后、90后人員居多,占84.3%,還有少量的70后、個別的60后;大專學歷的居多,占87.7%,只有3個本科生,其余的是高中和中專學歷的。同時,新媒體從業人員往往都是多面手,跨界兼職的較多,有從事書畫攝影的、有辦企業的、有搞銷售的,還有從事種養業的。學歷層次不同、年齡不同,生活經歷和社會心理更為復雜,所以在個人性格、行事風格、交流方式等方面都各有特色。

(二)素質偏低,訴求不一。在縣級及以下,大學本科及以上學歷主要集中在機關事業單位,其他行業很少,新媒體行業也是如此。從專業方面來看,從業者中“網絡技術”專業畢業的不到11%,“新聞傳播學”或相近專業畢業的僅有7.8%。目前,基層新媒體行業人員除很少一部分是有專業興趣外,更多的則是就業難,勉為其難暫時棲身于此。所以,這些人從一開始就沒有把新媒體當作事業來做,只是把它當作一個臨時的職業,或者說是一個跳板,過渡一下,所以工作上缺乏主動性,上進心不足。跨界兼職的,則多是事業有成,時間有閑,有意在新領域試試水,也有的是抱著玩一下的心態。生活經歷的不同造成了訴求意愿的差異:有求名的、有求利的、有為其產業拓展渠道的、也有謀求個人事業發展的……。

(三)從業期短,認識模糊。基層新媒體的發展是從大中城市逐步輻射下來的,所以起步相對較晚,且從業人員多為剛出校門不久的年輕人, 雖然在從事新媒體行業,但多是“依葫蘆畫瓢”,一味模仿,毫無創見,對“新媒體”這個概念沒有研究,認識不深、理解不透,對國家的相關政策和法律法規沒有特別關注、系統學習,是一知半解,似是而非。

(四)思維活躍,樂于表達。群體結構的年輕化,首先就體現為思維反應快、思想變化大。在當今網絡媒體迅猛發展的時代,借助新媒體特別是移動互聯網這個載體,我們對世界的觸覺與感知得以無限地延伸,并可隨時隨地做出快速反應,正所謂“人人都是自媒體”。所以新媒體人士站在信息傳播的前沿,都非常樂于表達意見,傳播信息,傾向于尋找和使用新鮮的感知方式和表達技巧,來炒熱話題,爭上“頭條”,也因此在一定程度上和一定范圍內影響著社會政治生活。

二、嘉魚縣新媒體人士統戰工作實踐

(一)堅持引領項目化,突出做好思想政治引導工作

1.建立統戰組織。全面調查摸底,建立縣級新媒體人士信息數據庫,在此基礎上,認真分析研判,篩選有一定影響的代表人士進行重點培養,作為全縣新媒體行業的領軍人物,引領行業發展。同時,組建新聯會新媒體分會,加強新媒體人士的政治引領和新媒體行業發展的正向引導。

2.組織思想政治培訓。組織代表人士在縣委黨校開展為期三天的思想政治培訓,學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨史、統一戰線史。通過培訓“正心”,增強他們對黨的路線、方針、政策的“全面性的了解、深刻性的體會”,讓“四個意識”“四個自信”更加深入人心。

3.開展主題教育。組織新媒體人士參加“學習系列講話、學優良傳統、助力嘉魚發展”學習教育,引導他們學習領會習近平總書記治國理政新思想新戰略和縣黨代會精神,為嘉魚發展多作貢獻。同時,還組織他們參觀考察重點項目建設,參觀牌洲灣抗洪紀念館和抗洪烈士陵園,引導他們在學習和參觀考察中提高認識,增進共識。

(二)堅持溝通碎片化,暢通與新媒體人士溝通交流渠道

1.主動訪談。根據新媒體人士從事的不同業務和他們不同的個性特點,有針對性上門訪談,就有關問題進行協商、探討,及時掌握他們的思想動態、利益訴求,主動交流、誠心交友。

2.網上互動。通過微信、QQ等即時通信工具,同新媒體人士建立一對一、一對多、多對多的互動關系,加強同他們的溝通交流,吸引他們關注和參加一些熱點話題的互動,在互動中強化引導、增進共識。

3.及時電話。統戰部掌握了幾乎所有新媒體人士電話聯系方式,有事沒事常聯系,保持同新媒體人士的經常性聯系接觸,既能增進感情,又能及時掌握他們的思想動態和工作動態。

(三)堅持服務集成化,優化新媒體人士創業發展環境

1.納入文化產業發展規劃。將新媒體納入大文化產業范疇,出臺扶持政策,落實扶持措施,推動傳統文化產業轉型升級,加快建設新興文化產業崛起,全力打造富有特色的嘉魚文化產業品牌、文化名片。

2.建設新媒體創業基地。整合資源,投入大量資金,建成新媒體創業基地和電商創業孵化園,所有新媒體和電商企業免房租入駐、無管理費,不繳水電費,同時還組建了工作專班,駐點辦公,實行保姆式服務。

3.建立縣級領導聯系制度。建立縣級領導溝通聯系機制,其中縣委常委每人聯系一名新媒體代表人士,定期談心,溝通思想。

(四)堅持活動平臺化,引導新媒體人士發揮社會作用

1.打造服務中心的平臺。縣委縣政府每次重大活動都鼓勵新媒體參與,引導他們與官方媒體加強溝通,積極宣傳嘉魚的建設成果,推進落實縣委縣政府的決策部署,發揮積極向上的輿論導向作用,在服務中心工作中展現新作為。

2.打造參政議政的平臺。安排新媒體代表人士擔任縣人大代表和縣政協委員,不定期組織他們參加考察視察活動,參與議政發言,暢通新媒體人士參政議政和建言獻策的渠道。

3.打造社會服務的平臺。組織新媒體人士參與精準扶貧和愛心助學活動,引導他們積極履行社會責任。向杰傳媒、三湖傳媒等公司還積極組織員工參加環湖創衛、義工進社區等活動,主動服務社會。

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